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	<title>dare struttura ai progetti &#8211; Dr. Daniele Trevisani &#8211; Formazione Aziendale, Ricerca, Coaching</title>
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	<description>Formazione Aziendale, Coaching, Counseling, Ricerca e Sviluppo</description>
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	<title>dare struttura ai progetti &#8211; Dr. Daniele Trevisani &#8211; Formazione Aziendale, Ricerca, Coaching</title>
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		<title>Project management : la gestione del programma di comunicazione</title>
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		<dc:creator><![CDATA[trevisani@studiotrevisani.it]]></dc:creator>
		<pubDate>Sun, 18 Jul 2021 09:41:50 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[<p>©&#160;Articolo estratto dal libro di Daniele Trevisani “Strategie di comunicazione e marketing. Un metodo in 12 punti per campagne di comunicazione persuasiva”. Franco Angeli editore, Milano. Pubblicato con il permesso dell’autore. Il project management : fasi, tempi e responsabilità. Il tema centrale di un programma di comunicazione strategica è il&#160;project&#160;management. Saper gestire progetti complessi (ma &#8230;</p>
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										<content:encoded><![CDATA[
<p class="wp-block-paragraph">©&nbsp;Articolo estratto dal libro di Daniele Trevisani “<a rel="noreferrer noopener" href="https://amzn.to/3gfqFHD" target="_blank">Strategie di comunicazione e marketing. Un metodo in 12 punti per campagne di comunicazione persuasiva</a>”. Franco Angeli editore, Milano. Pubblicato con il permesso dell’autore.</p>



<h2 class="has-primary-color has-text-color wp-block-heading">Il project management : fasi, tempi e responsabilità. </h2>



<p class="wp-block-paragraph">Il tema centrale di un programma di comunicazione strategica è il&nbsp;<em>project</em>&nbsp;<em>management</em>. Saper gestire progetti complessi (ma anche semplici) richiede tecnica, e questo vale anche per i progetti di comunicazione.&nbsp;</p>



<figure class="wp-block-image size-medium"><img decoding="async" src="https://www.studiotrevisani.it/wp-content/uploads/2021/07/mufid-majnun-bhb0esa28ou-unsplash.jpg?w=300" alt="project" class="wp-image-1065" /></figure>



<p class="wp-block-paragraph">Il&nbsp;<em>project management</em>&nbsp;competitivo, richiede una Information Superiority, una superiorità informativa rispetto al semplice buon senso e alla mediocrità, e persino superiorità rispetto ai competitor.</p>



<p class="wp-block-paragraph">La gestione di una campagna non presenta sostanziali diversità rispetto ad ogni altra attività di&nbsp;<em>project management</em>. Con la differenza che a spostarsi non sono travi o bulloni, ma idee e tracce mentali.</p>



<p class="wp-block-paragraph">Il project management, pertanto, si prefigge di :  </p>



<ul class="wp-block-list"><li>dare struttura ai progetti</li><li>assegnare responsabilità </li><li>evidenziare i passaggi critici </li><li>tenere sotto controllo le scadenze </li><li>evidenziare le azioni di monitoraggio e dare ad esse una collocazione e responsabilità precisa nel progetto.</li></ul>



<figure class="wp-block-image size-medium"><img decoding="async" src="https://www.studiotrevisani.it/wp-content/uploads/2021/07/austin-ramsey-rbi4q0-b-8g-unsplash.jpg?w=200" alt="project " class="wp-image-1057" /></figure>



<p class="wp-block-paragraph">Al centro del PM si trovano alcune esigenze di base:</p>



<ol class="wp-block-list" type="1"><li><strong>disaggregare</strong>&nbsp;le fasi di un progetto in sotto-fasi (<em>project breakdown</em>), per identificare i task (compiti) e poterli assegnare a chi è più preparato ed in grado di svolgerli con successo;</li><li>evidenziare i&nbsp;<strong>collegamenti tra task</strong>, per far si che le attività siano integrate e non scollegate;</li><li>fissare&nbsp;<strong>date di inizio e date di conclusione per i diversi task</strong>, in caso contrario le attività si protrarranno all’infinito e senza concludere alcunché;</li><li>identificare&nbsp;<strong>responsabili di fasi e sottofasi</strong>, con una chiarezza nominale, il che significa avere specifici nominativi di responsabili;</li><li>definire chi funge da&nbsp;<strong>controllore di processo</strong>, da verificatore di scadenze e di stati di attuazione, da coordinatore tra task diversi. Senza quest’ultima condizione, ogni piano di project management è destinato a fallire:</li><li><strong>verificare</strong>&nbsp;i risultati in progress e a conclusione del progetto, per poter correggere gli errori di impostazione e accrescere continuamente la cultura manageriale di project management, facendola diventare un modo di essere dell’organizzazione.</li></ol>



<figure class="wp-block-image size-medium"><img decoding="async" src="https://www.studiotrevisani.it/wp-content/uploads/2021/07/kaleidico-26mjgncm0wc-unsplash.jpg?w=300" alt="diagrammi" class="wp-image-1063" /></figure>



<p class="wp-block-paragraph">La pianificazione della campagna utilizza metodi grafici e tabellari (diagrammi di Gantt), nei quali si specifica chi, fa cosa, quando e come, togliendo ogni spazio all’improvvisazione e alla ricusazione di responsabilità personali.</p>



<h2 class="has-primary-color has-text-color wp-block-heading">Il follow-up della campagna di comunicazione</h2>



<p class="wp-block-paragraph">Ogni campagna di comunicazione, se ben condotta, produce risultati. Anche piccoli, anche ritardati, anche inferiori, a volte superiori.</p>



<p class="wp-block-paragraph">La fase di “ricaduta dei risultati” va esaminata attentamente</p>



<p class="wp-block-paragraph">Include azioni di follow-up &#8211; azioni – orientate alla “raccolta di risultati” che si producono per effetto della campagna stessa.</p>



<p class="wp-block-paragraph">Il problema del follow-up si presenta quando i risultati accadono in tempi esterni alla campagna stessa, o su target non programmati.</p>



<figure class="wp-block-image size-medium"><img decoding="async" src="https://www.studiotrevisani.it/wp-content/uploads/2021/07/adele-payman-2oymwufgntg-unsplash.jpg?w=200" alt="coltivare " class="wp-image-1028" /></figure>



<p class="wp-block-paragraph">Le azioni di comunicazione “coltivano” i risultati ma i frutti possono emergere in tempi remoti rispetto alla campagna stessa.&nbsp;</p>



<p class="wp-block-paragraph">Una delle indicazioni importanti da seguire è quella di includere una fase di follow-up come elemento della campagna stessa.</p>



<p class="wp-block-paragraph"> Ad esempio:</p>



<p class="wp-block-paragraph">un team impegnato nel gestire una campagna di vendita, non potrà considerare la campagna “conclusa” dopo le fasi di contatto preliminare e le visite aziendali, ma sarà necessario includere un tempo (una settimana, due settimane) per la&nbsp;<strong>conclusione dei contatti avviati</strong>. </p>



<p class="wp-block-paragraph">L’errore più grave è invece quello di lanciarsi in una campagna nuova, successiva, senza avere concluso la precedente. </p>



<p class="wp-block-paragraph">In sintesi è necessario:</p>



<ul class="wp-block-list"><li>includere la fase di follow-up nella progettazione stessa della campagna (e quindi nella Gantizzazione): deve esistere un tempo preciso e delimitato (“tempo finito”) per le azioni di follow-up;</li><li>per le campagne di marketing: comunicare chiaramente al cliente che la campagna ha dei tempi, delle scadenze, e i benefici (es: promozioni particolari) sono ottenibili solo all’interno di questi tempi e non oltre (limiti motivanti ad agire entro un tempo predefinito).</li></ul>



<p class="wp-block-paragraph">Una riflessione conclusiva. Siamo tutti comunicatori, siamo nati per esserlo, siamo nati con strumenti di ogni tipo per comunicare. Basta solo scoprirlo, e lavorarci sopra. Abbiamo il destino e l’orgoglio. Lasciamoli fluire assieme.</p>



<figure class="wp-block-image size-medium"><img decoding="async" src="https://www.studiotrevisani.it/wp-content/uploads/2021/07/marvin-meyer-yvvevm8uree-unsplash.jpg?w=300" alt="tatoo" class="wp-image-1070" /></figure>



<p class="wp-block-paragraph">«In realtà, il processo d’individuazione è quel processo biologico…attraverso il quale ogni essere vivente diventa quello che è destinato a diventare fin dal principio».&nbsp;<a href="//E0F8C053-3C34-4FB8-8AD4-1784EDAC8E7C#_ftn3"><sup>[3]</sup></a></p>



<p class="wp-block-paragraph"><em>Talvolta, quando si è etichettati, quando si è marchiati, il nostro marchio diventa la nostra vocazione. (pag. 72)“– John Irving</em></p>



<hr class="wp-block-separator" />



<p class="wp-block-paragraph"><strong>Altri materiali su Comunicazione, Formazione, Potenziale Umano, Crescita Personale e Professionale, disponibili in questi siti e link:</strong></p>



<ul class="wp-block-list"><li><a href="https://www.studiotrevisani.it/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Sito Studio Trevisani Formazione Coaching Consulenza</a></li><li><a href="https://www.coachingworldfederation.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Coaching World Federation</a></li><li><a href="http://www.danieletrevisani.it/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Sito Daniele Trevisani (Italian)</a></li><li><a href="http://www.danieletrevisani.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Website Dr. Daniele Trevisani (English)</a></li><li><a href="https://www.comunicazioneaziendale.it/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Comunicazione Aziendale</a></li><li><a href="https://www.comunicazioneinterculturale.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Comunicazione Interculturale</a></li><li><a href="https://www.programmazioneneuroassociativa.it/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Programmazione Neuro-Associativa</a></li><li><a href="http://www.medialab-research.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Medialab Research</a></li><li><a href="https://www.interculturalnegotiation.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Intercultural Negotiation (English)</a></li><li><a href="https://operationalnegotiation.com/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Operational Negotiation (English)</a></li><li><a href="https://www.linkedin.com/in/danieletrevisani/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Linkedin Profile Dr. Daniele Trevisani</a></li></ul>



<p class="wp-block-paragraph"><strong>Altre risorse online</strong></p>



<ul class="wp-block-list"><li><a href="https://www.studiotrevisani.it/libri/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Pubblicazioni e libri dott. Daniele Trevisani</a>&nbsp;(Books published)</li><li><a href="https://www.studiotrevisani.it/iscriviti-gratuitamente-alla-rivista-online-di-formazione-communication-research-e-potenziale-umano/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Rivista online gratuita di Comunicazione, Potenziale Umano e Management</a></li><li><a href="https://www.studiotrevisani.it/blog/" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Iscrizione gratuita al Blog Studiotrevisani.it tramite Email</a></li><li><a href="https://www.youtube.com/channel/UCWXqtAjX1ctXm4fNX2ogb6Q" target="_blank" rel="noreferrer noopener">Canale YouTube</a></li></ul>
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